DUBROVNIKOTVORENO
PISMO POVJERENIKA SINDIKATA JAVNIH USTANOVA
U KULTURI POMAKNULO STVARI OKO KOLEKTIVNOG UGOVORA
Nije u šoldima sve
Sindikalni povjerenik Pero Glavinić u aktualnom Kolektivnom ugovoru upozorio je na
niz štetnih odredbi prema kojima bi čak i neki od istaknutih glazbenika i(li) dramskih
umjetnika mogli ostati bez posla. Nismo zadovoljni potpisanim jer definitivno propisuje
lošije uvjete od onih u kojima sada radimo
Otvoreno pismo dubrovačkih djelatnika u kulturi zbog neprimjenjivanja Kolektivnog
ugovora adresirano za gradonačelnicu Dubravku Šuicu, odnosno poslodavca i vlasnika pet
dubrovačkih ustanova u kulturi Grada Dubrovnika, nije izgleda poslano na pravu adresu.
Barem tako tvrdi zamjenik gradonačelnice Frano Matušić zadužen za kulturna pitanja pri
dubrovačkoj gradskoj upravi. Naime, sindikalni povjerenici ustanova u kulturi Grada
Dubrovnika: Dubrovačkih muzeja, Dubrovačkih knjižnica, Kazališta Marina Držića,
Dubrovačkog simfonijskog orkestra i Umjetničke galerije Dubrovnik najavili su u pismu da
će svoja prava zajamčena u prosincu potpisanim Kolektivnim ugovorom zatražiti sudskim
putem. No, tek javno reagiranje sindikalnih povjerenika iznijelo je na vidjelo i cijeli
niz za djelatnike loših odredbi koje ovaj ugovor nosi, a zbog čije se štetnosti prije
nepunih mjesec dana u Dubrovačkom simfonijskom orkestru osnovala nova samostalna
sindikalna podružnica.
Sindikalni povjerenik te podružnice Pero Glavinić u aktualnom Kolektivnom ugovoru
upozorio je na niz štetnih odredbi prema kojima bi čak i neki od istaknutih glazbenika
i(li) dramskih umjetnika mogli ostati bez posla.
— Nismo zadovoljni potpisanim Kolektivnim ugovorom jer definitivno propisuje lošije
uvjete od onih u kojima sada radimo, osim kada je riječ o povećanju plaće. To je, međutim, većini najvažnija stavka
Kolektivnog ugovora i nisam siguran koliko je djelatnika u kulturi pogledalo što on u
cijelosti sadržava. Mi neprimjerenim držimo da se, kako aktualni Kolektivni ugovor
propisuje, prekovremeni noćni rad te rad subotom i nedjeljom dodatno plaća za djelatnike
u dubrovačkim muzejima, knjižnicama i galeriji, izostavljajući pritom djelatnike
orkestra i kazališta koji tada najviše rade!? Zašto, pitamo se, taj članak nije
primjenjiv na sve javne ustanove u kulturi? Ne slažemo se ni s načinom propisane
provjere radnih sposobnosti. Provjere dakako mora biti, ali ne na način da ona ostavlja
poprilično mjesta da ljudi umjetnici izgube svoj posao. Prema ovom ugovoru zaposlenicima
koji imaju manju stručnu spremu od tražene, plaća će se umanjiti. Nije regulirano
korištenje privatnih instrumenata, a primjerice, dirigent orkestra ima jednaki
koeficijent s vođom čela, dok su razlike u njihovim odgovornostima goleme — ističe
sindikalni povjerenik SSSH u orkestru Pero Glavinić, inače akademski glazbenik i
profesor viole.
Najveća zamjerka Kolektivnom ugovoru za dubrovačke kulturnjake svakako je što su
njegovi potpisnici samo dvije strane — Grad Dubrovnik i Hrvatski sindikat djelatnika u
kulturi. Naime, uzimajući za primjer Kolektivni ugovor koji su potpisali djelatnici u
kuturi grada Rijeke, njega je osim gradonačelnika i Hrvatskog sindikata djelatnika u
kulturi potpisao i svaki ravnatelj javne ustanove u kulturi. Također, u Rijeci je svaka
institucija posebno za svoja radna mjesta propisala određene koeficijente imajući,
naravno, u vidu osobe koje već obavljaju određeni posao. Na taj način zaštićeni su
djelatnici te su izbjegnute krive adrese tko treba pripremiti primjenjivanje Kolektivnog
ugovora, kao što je to dubrovački slučaj. Kako je to istaknuo i Frano Matušić,
sindikalni povjerenici otvoreno pismo poslali su gradonačelnici Dubravki Šuici, premda
su na potezu, tvrdi, zapravo ravnatelji ustanova u kulturi. Ravnatelji, međutim, nisu
potpisnici Ugovora (kao njihovi riječki kolege). Zašto onda predstavnici pet sindikalnih
podružnica prozivaju gradsku upravu, a ne svoje ravnatelje?
— Grad je u proračunu osigurao potreban novac za plaće djelatnika u kulturi i on neće
propasti — istaknuo je Frano Matušić. No ipak, sastavni dio Kolektivnog ugovora su
ljudi koje bi sindikat morao štititi — naglašava Glavinić — i to svakog zaposlenika
jednako!
Otvoreno pismo povjerenika sindikata javnih ustanova u kulturi Grada Dubrovnika očito je
iniciralo razrješavanje čvora oko dubrovačkog Kolektivnog ugovora. Naime, za utorak 1.
travnja najavljen je sastanak na kojem će uz predstavnike Grada Dubrovnika biti nazočni
svi ravnatelji javnih ustanova u kulturi i svi sindikalni povjerenici.
Piše Paulina PEKO
FRANO MATUŠIĆ, ZAMJENIK GRADONAČELNICE
Bit će izmjena i dopuna
Ako ravnatelji ustanova u kulturi nisu mogli ugovore o radu potpisati sa 17 spornih
djelatnika koji nemaju određenu stručnu spremu, ne vidim razloga zbog čega do sada
ugovori nisu sklopljeni s djelatnicima s kojima nije dvojbena primjena koeficijenata iz
Kolektivnog ugovora — ističe zamjenik gradonačelnice Frano Matušić. Većina upita
upućenih povjerenstvu koje razmatra primjedbe odnosi se upravo na izravnu primjenu
Kolektivnog ugovora, i to na određivanje koeficijenata za osobe koje nemaju propisnu stručnu
spremu za radno mjesto na kojem su zatečene u trenutku stupanja na snagu Kolektivnog
ugovora, a prema Kolektivnom ugovoru za to radno mjesto propisana je stručna sprema za
jedan, pa i za dva stupnja veća od one koje te osobe imaju. Naime, povjerenstvo nije ovlašteno
mijenjati odredbe Kolektivnog ugovora, a prema pravnoj situaciji te osobe (u Gradu
Dubrovniku ih je 17) trebale bi biti raspoređene na poslove za koje se traži stručna
sprema koju oni imaju, odnosno ako takvih poslova u određenoj ustanovi nema, trebale bi
biti neraspoređene određeno vrijeme nakon čega dolazi do prestanka radnog odnosa. Kako
bi se izbjegla ta nepovoljna situacija za djelatnike, Povjerenstvo je na svom sastanku od
prije nekoliko dana pokrenulo postupak izmjena i dopuna Kolektivnog ugovora kojim bi te
sitacije bile izbjegnute — zaključuje u pismu odaslanom ravnateljima i sindikatima
Frano Matušić.